الحوار المتمدن - موبايل
الموقع الرئيسي


معايير تحديد الطبقات الاجتماعية وأنماط الإنتاج

سامح سعيد عبود

2010 / 11 / 14
ابحاث يسارية واشتراكية وشيوعية


لأن هناك كثير من الكتابات والتعليقات من كتاب كبار يدعون الماركسية والعلمية وخلافه، مليئة بأخطاء مروعة، فيما يتعلق بتحديدهم وفهمهم للعلاقات الإنتاجية وأنماط الإنتاج، وبرغم ذلك لم يتصدى لتصحيحها أحد من الكتاب الكبار فعلا لا قولا، فقد رأيت توضيح المعايير العلمية لتحديد الطبقات و أنماط الإنتاج باختصار شديد، و هو رد بعيد عن المهاترات والشخصنة.
المعايير التى تحدد مكانة الشخص طبقيا يمكنا توضيحها على النحو التالى :.
أولا:ـ ملكية وسائل الإنتاج
ا -يملك وسائل الإنتاج ب-لا يملك وسائل الإنتاج ج- يملك وسائل إنتاج محدودة لا يعتد بها.
ثانيا:ـ موقفه فى سوق العمل
ا - يبيع قوة عمله ب - يشترى قوة عمل غير محدودة ج - يشترى قوة العمل محدودة د -لا يشترى ولا يبيع قوة عمل ه - يشترى قوة عمل الآخرين و يبيع قوة عمله فى نفس الوقت.
ثالثا:ـ الكيفية التى تتم بها عملية بيع قوة العمل فى ظل العلاقات الإنتاجية المختلفة
أ‌- وفق قواعد الإذعان التى يضعها المشترى للبائع ب-‌وفقا لتوازنات القوى بين البائع والمشترى وظروف سوق العمل ج- لا يبيع قوة عمله
رابعا: - الكيفية التى تتم بها عملية استخدام قوة العمل فى ظل العلاقات الإنتاجية المختلفة
أ‌- يستخدم العمل الجبرى والمجاني ب‌- يخضع للعمل الجبرى والمجانى. ج-لا يستخدم العمل الجبرى والمجانى د –لا يخضع للعمل الجبرى والمجانى
خامسا:ـ فيما يتعلق باتخاذ القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى
ا -يتخذ القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى ب ـ لا يتخذ القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى ج -يشارك فى اتخاذ القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى.
سادسا:ـ فيما يتعلق بممارسة السلطة داخل النطاق المباشر للإنتاج
أ - يمارس السلطة داخل النطاق المباشر للإنتاج ب ـ لا يمارس السلطة داخل النطاق المباشر للإنتاج ج - مهيمن وخاضع فى نفس الوقت داخل هرم السلطة.
سابعا:ـ فيما يتعلق بممارسة السلطة على مستوى النظام فى مجموعه
أ‌ - يمارس السلطة على مستوى النظام فى مجموعه ب- لا يمارس السلطة على مستوى النظام فى مجموعه.
ثامنا:ـ فيما يتعلق بإمكانية استغلال السلطة لتحقيق منفعته الشخصية
ا - يمكنه استغلال السلطة لتحقيق منفعته الشخصية ب - لا يمكنه استغلال السلطة لتحقيق منفعته الشخصية .
تاسعا:ـ الاستغلال
ا- يستغل عمل الآخرين ب - لا يستغل عمل الآخرين ج- خاضع للاستغلال ولكنه يشارك فى استغلال الآخرين.
عاشرا:ـ مصدر استغلاله لعمل الآخرين
ا - يملك وسائل الإنتاج ب- يملك سلطة العنف المادى أو المعنوى ج - يملك السلطة المعرفية
حادى عاشرا:ـ من حيث امتلاكه معرفة أو مهارة تميزه داخل طبقته تعطيه قدرا محدودا من السلطة والامتيازات بالمقارنة مع باقى أفراد طبقته
أ‌ - يملك معرفة أو مهارة تميزه داخل طبقته ب - لا يملك معرفة أو مهارة تميزه داخل طبقته.
ثانى عشر:ـ مصدر الدخل
أ -عوائد التملك الربح والريع والفائدة ج -عائد السلطة من الامتيازات النقدية والعينية ب -عوائد العمل الأجر
ثالث عشر :_ الأهمية النسبية فى إنتاج القيمة المضافة
أ‌ - أهمية رئيسية ب-أهمية ثانوية
***
أنماط الإنتاج الشائعة
الجوهرى فى نمط الإنتاج هو العلاقة الإنتاجية بين الأطراف الداخلين فى تلك العلاقة، أما قوى الإنتاج بما تشمله من وسائل إنتاج وقوة عمل بشرى باعتبارها العنصر الثانى فى نمط الإنتاج فهى العنصر الحاكم فى تشكيل العلاقات الإنتاجية التى تميز نمط إنتاج من نمط آخر، وفى كل لحظة تاريخية تتجاور أشكال مختلفة من الأنماط الإنتاجية بعضها سائد وبعضها هامشى أو متنحى، وتنقسم علاقات الإنتاج عموما إلى نوعين علاقات تعاونية بين أطراف متجانسة، وعلاقات صراعية تنافسية بين أطراف متناقضة، وبالنسبة إلى الأخيرة فإن ما يميز علاقة عن علاقة، هو درجة حرية صاحب قوة العمل(العبد أو القن والعامل) مع الطرف الآخر (مالك العبد، والسيد والرأسمالى)، فالعبد مملوك بالكامل لمالكه لا يملك أى حرية فى العلاقة، والقن خاضع لأشكال من العمل الجبرى والمجانى لصالح سيده و هو يملك بعض الحريات والحقوق فى العلاقة، وهو ما يميز العلاقات الإقطاعية عموما، والعامل الحر هو من يبيع قوة عمله للرأسمالى الذى يشترى تلك القوة مقابل أجر، وهو ما يميز العلاقات الرأسمالية عموما، وبناء على ذلك، و بتطبيق هذه المعايير، و وفقا للجدول فلدينا ثلاث طبقات رئيسية هى البورجوازية والبيروقراطية والبروليتاريا ، تنقسم بدورها إلى ثلاث وعشرين طبقة فرعية، بعضها يسكن موقع متجانس من السلطة، مهيمن أو مهيمن عليه، وبعضها يقع فى موقع متناقض مهيمن ومهيمن عليه فى نفس الوقت، وبعضها يقع فى موقع مختلط متناقض أحيانا ومتجانس أحيانا أخرى.
وبتطبيق هذه المعايير نكتشف أن لدينا خمس أنماط إنتاج هى الرأسمالية والبيروقراطية والرأسمالية الصغيرة والفردية والتعاونية، مع استبعاد ذكر الأنماط الإقطاعية والعبودية والمشاعية، التى اختفت أو تلاشت أو تهمشت تماما فى عالمنا اليوم، وهذا لا ينفى وجود علاقات قنانة متمثلة فى أشكال من العمل العمل الجبرى و المجانى خصوصا فى الاقتصاد غير الرسمى تنتمى لما قبل الرأسمالية.
***
نمط الإنتاج الرأسمالى
العلاقة الرأسمالية تقوم بين طرفين أساسيين رأسماليون يشترون قوة عمل العمال بشكل غير محدود مقابل أجر فى علاقة قابلة للتفاوض، ولكن النمط نفسه تتواجد به طبقات فرعية، على النحو التالى:
1 - البورجوازيون الكبار(الرأسماليون)
يملكون وسائل الإنتاج، و يشترون قوة العمل بشكل غير محدود، وفق توازنات السوق، و يتخذون القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى، و يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و يستغلون العمال، كما يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل، ومصدر دخلهم الملكية.
2- البيروقراطية العليا بالمنشئات الرأسمالية
يملكون أو لا يملكون وسائل الإنتاج و يبيعون قوة العمل وفق توازنات السوق و يتخذون القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى، و يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و يستغلون العمال، كما يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل. ومصدر دخلهم العمل و السلطة. بجوار دخلهم كملاك.
3 - مديروا العموم بالمنشئات الرأسمالية

يملكون أو لا يملكون وسائل الإنتاج و يبيعون قوة العمل وفق توازنات السوق ولا يتخذون القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى، و يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و يستغلون أو لايستغلون العمال، و يمارسون أو لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل. ومصدر دخلهم العمل و السلطة. بجوار دخلهم كملاك
4- المشرفون الأعلى بالمنشئات الرأسمالية

يملكون أو لا يملكون وسائل الإنتاج و يبيعون قوة العمل وفق توازنات السوق ولا يتخذون القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى، و يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و يستغلون أو لا يستغلون العمال، و لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل. ومصدر دخلهم العمل و االسلطة. بجوار دخلهم كملاك
5- العمال المهنيين والفنيين والحرفيين بالمنشئات الرأسمالية

لا يملكون وسائل إنتاج، و يبيعون قوة عملهم وفق توازنات سوق العمل ، و لا يتخذون أى قرارات رئيسية ، و لا يملكون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل و يتم استغلالهم و هم لا يمارسون أى شكل من أشكال الاستغلال. ولكنهم يملكون معرفة أو مهارة تميزهم من بين العمال تعطيهم قدرا محدودا من السلطة والامتيازات بالمقارنة مع باقى العمال العاديين، ومصدر دخلهم العمل
6- العمال العاديين بالمنشئات الرأسمالية
لا يملكون وسائل إنتاج،و يبيعون قوة عملهم وفق توازنات سوق العمل ،و لا يتخذون أى قرارات رئيسية ، و لا يملكون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل و يتم استغلالهم و هم لا يمارسون أى شكل من أشكال الاستغلال. ولا يملكون معرفة أو مهارة تميزهم من بين العمال.ومصدر دخلهم العمل
نمط إنتاج بيروقراطى (رأسمالية دولة)
العلاقة البيروقراطية تقوم بين طرفين أساسيين الدولة تشترى قوة عمل العمال بشكل غير محدود مقابل أجر فى علاقة إذعان تميزهم عن العمال لدى الرأسماليون، ولكن النمط نفسه تتواجد به طبقات فرعية، على النحو التالى:
7-الإدارة العليا بالقطاع العام
لا يملكون وسائل الإنتاج و يبيعون قوة العمل وفق قواعد الإذعان، و يتخذون القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى، و يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و يستغلون العمال، كما يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل. ومصدر دخلهم السلطة والعمل.
8-المديرون بالقطاع العام
لا يملكون وسائل الإنتاج و يبيعون قوة العمل وفق قواعد الإذعان ولا يتخذون القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى، و يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و يستغلون أو لا يستغلون العمال، و يمارسون أو لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل. ومصدر دخلهم السلطة والعمل.
9- المشرفون الأعلى بالقطاع العام
لا يملكون وسائل الإنتاج و يبيعون قوة العمل وفق قواعد الإذعان، ولا يتخذون القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى، و يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و يستغلون أو لا يستغلون العمال، و لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل. ومصدر دخلهم السلطة والعمل.
10- المهنيون والفنيون والحرفيون بالقطاع العام
لا يملكون وسائل إنتاج،و يبيعون قوة عملهم وفق قواعد الإذعان ،و لا يتخذون أى قرارات رئيسية ، و لا يملكون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل و يتم استغلالهم، و هم لا يمارسون أى شكل من أشكال الاستغلال. ولكنهم يملكون معرفة أو مهارة تميزهم من بين العمال تعطيهم قدرا محدودا من السلطة والامتيازات بالمقارنة مع باقى العمال العاديين، ومصدر دخلهم العمل.
11- العمال العاديين بالقطاع العام
لا يملكون وسائل إنتاج،و يبيعون قوة عملهم وفق قواعد الإذعان ،و لا يتخذون أى قرارات رئيسية ، و لا يملكون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل و يتم استغلالهم و هم لا يمارسون أى شكل من أشكال الاستغلال. ولا يملكون معرفة أو مهارة تميزهم من بين العمال ومصدر دخلهم العمل
نمط إنتاج رأسمالى بسيط
العلاقة الرأسمالية البسيطة تقوم بين طرفين أساسيين رأسماليون يشترون قوة عمل العمال بشكل محدود مقابل أجر فى علاقة قابلة للتفاوض، على النحو التالى:
12- البورجوازيون المتوسطون (صغار الرأسماليون)
يملكون وسائل الإنتاج و يشترون قوة العمل بشكل محدود وفق توازنات السوق و يتخذون القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى، و يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، ودورهم رئيسى فى إنتاج القيمة، و يستغلون العمال، لكنهم لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل.و ومصدر دخلهم الملكية والسلطة والعمل بجانب العدد القليل من العمال الذين يوظفوهم
13- العمال بالمنشئات الرأسمالية البسيطة
لا يملكون وسائل إنتاج،و يبيعون قوة عملهم وفق قواعد السوق ،و لا يتخذون أى قرارات رئيسية ، و لا يملكون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل ودورهم رئيسى أو ثانوى فى إنتاج القيمة ، و يتم استغلالهم و هم لا يمارسون أى شكل من أشكال الاستغلال. ومصدر دخلهم العمل.
نمط إنتاج فردى
يهدف الفرد المستقل لإنتاج منتج أو تقديم خدمة مع تبادل بسيط يقوم على المقايضة أساسا بين منتجاته أو خدماته، و بين منتجات الآخرين أو خدماتهم ، والنمط نفسه لا يضم سوى طبقة واحدة هى
14- البورجوازيون الصغار ( مهنيون وحرفيون وفنيون ومزراعون مستقلون)
يملكون وسائل إنتاج محدودة أو مهارات وخبرات يدوية أو ذهنية، و لكنهم لا يشترون و لا يبيعون قوة العمل، و يتخذون القرارات الرئيسية، ويمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، ولكنهم لا يمارسون السلطة على مستوى النظام فى مجموعه، و لا يقومون بالاستغلال، ومصدر دخلهم الملكية والعمل
نمط إنتاج تعاونى
15- منتجون متعاونون أحرار
يملكون وسائل إنتاج محدودة أو مهارات وخبرات يدوية أو ذهنية، و لكنهم لا يشترون و لا يبيعون قوة العمل، و يتخذون القرارات الرئيسية، ويمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، ولكنهم لا يمارسون السلطة على مستوى النظام فى مجموعه، و لا يقومون بالاستغلال، ومصدر دخلهم الملكية والعمل
طبقات غير محددة
16- المهمشون
لا يملكون وسائل إنتاج أو يملكون وسائل إنتاج محدودة، كما يملكون أو لا يملكون مهارات وخبرات يدوية أو ذهنية، و يبيعون قوة العمل وفق قواعد السوق أو الإذعان أو يشترون قوة عمل محدودة وفق قواعد السوق، و يتخذون أو لا يتخذون القرارات الرئيسية، ويمارسون أو لا يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، ولكنهم لا يمارسون السلطة على مستوى النظام فى مجموعه،ويخضعون أحيانا للعمل الجبرى والمجانى، و يقومون أو لا يقومون بالاستغلال، ومصدر دخلهم الملكية والعمل.
17- المندمجون
يملكون وسائل إنتاج إما محدودة أو غير محدودة ، و يشترون قوة العمل بشكل محدود أو لا محدود، و يبيعون قوة العمل وفق قواعد السوق أو الإذعان، و يتخذون أو لا يتخذون القرارات الرئيسية، ويمارسون أو لا يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، ويمارسون أو لا يمارسون السلطة على مستوى النظام فى مجموعه، و يقومون بالاستغلال ، ومصدر دخلهم الملكية والسلطة والعمل.
موظفوا الحكومة
18- كبار الرجال الدولة
لا يملكون وسائل الإنتاج و يبيعون قوة العمل وفق قواعد الإذعان، وقد يستخدمون العمل الجبرى و لا يتخذون القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى، و لا يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و يستغلون أو لا يستغلون سلطاتهم، كما يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل. ومصدر دخلهم السلطة والعمل.
19- مديروا العموم بالدولة
لا يملكون وسائل الإنتاج و يبيعون قوة العمل وفق توازنات الإذعان، وقد يستخدمون العمل الجبرى، ولا يتخذون القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى، و يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و يستغلون أو لا يستغلون سلطاتهم، و يمارسون أو لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل. ومصدر دخلهم العمل و السلطة.
20- المشرفون الأعلى بالدولة
لا يملكون وسائل الإنتاج و يبيعون قوة العمل وفق قواعد الإذعان وقد يستخدمون العمل الجبرى ، ولا يتخذون القرارات الرئيسية للإنتاج والتراكم الرأسمالى، و يمارسون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و يستغلون أو لا يستغلون سلطاتهم، و لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل. ومصدر دخلهم العمل و السلطة.
21- المهنيون والفنيون والحرفيون بالدولة
لا يملكون وسائل إنتاج،و يبيعون قوة عملهم وفق قواعد الإذعان وقد يستخدمون العمل الجبرى، و لا يتخذون أى قرارات رئيسية ، و لا يملكون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل و هم قد يستغلون أو لايستغلون سلطاتهم. فضلا عن أنهم يملكون معرفة أو مهارة تميزهم من بين الموظفين العاديين تعطيهم قدرا محدودا من السلطة والامتيازات بالمقارنة مع باقى الموظفين العاديين ومصدر دخلهم العمل و قد يستغلون سلطاتهم أو لا يستغلونها.
22- صغار موظفى الحكومة العاديين الأقرب للبيروقراطية
لا يملكون وسائل إنتاج، و يبيعون قوة عملهم وفق قواعد الإذعان وقد يستخدمون العمل الجبرى، و لا يتخذون أى قرارات رئيسية ، و لا يملكون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل و يتم استغلالهم و قد يستغلون سلطاتهم أو لا يستغلونها.
23- صغار موظفى الحكومة العاديين الأقرب للعمال
لا يملكون وسائل إنتاج،و يبيعون قوة عملهم وفق قواعد الإذعان ،و لا يتخذون أى قرارات رئيسية ، و لا يملكون السلطة داخل النطاق المباشر للعمل، و لا يمارسون السلطة على مستوى النظام ككل و يتم استغلالهم و هم لا يمارسون أى شكل من أشكال الاستغلال. ولا يملكون معرفة أو مهارة تميزهم من بين الموظفين .
*****************************************

(المعايير مقتبسة مع الكثير من التعديلات بما يتناسب مع أفكار الباحث من كتاب نحو خريطة طبقية لمصر للأستاذ الدكتور إبراهيم حسن العيسوى _ المركز القومى للبحوث الاجتماعية والجنائية القاهرة 1989)





التعليق والتصويت على الموضوع في الموقع الرئيسي


التعليقات

1 - تحديد مفهوم الطّبقة أوّلا
السّموأل راجي ( 2010 / 11 / 14 - 14:40 )
قبل تحديد معايير الإنتماء الطّبقي لا شكّ في أنّ الصّديق سامح يتّفق معي في ضرورة تحديد مفهوم الطّبقة أوّلا كضرورة لتحديد المجال الإجتماعي الذي ينتمي له فرد من الافراد وفق معايير تتحدّد هي بدورها من داخل تحديد مفهوم الطّبقة الإجتماعيّة وأرى هنا أنّ لينين في كتابه المبادرة الكبرى قد فعل ذلك بمهارة وبساطة إذ يقول:-إن ما نقصده بالطبقات هي مجموعات كبيرة من البشر تتميز من بعضها بحسب الموقع الذي تحتله في نظام إنتاج اجتماعي محدد تاريخيا و كذلك بحسب ما لها من علاقات بوسائل الإنتاج و هي علاقات تضبطها و تكرسها قوانين معينة في أغلب الأحيان و كذلك بحسب دورها في التنظيم الاجتماعي للعمل أي حسب الطرق التي تحصل بها على الثروات الاجتماعية و ما تحوزه منها. إن الطبقات هي مجموعات من الناس يستطيع بعضهم ابتزاز عمل الآخرين لا لشيء إلا أنهم يحتلون موقعا متميزا في بنية معينة من الاقتصاد الاجتماعي. إن الواضح هو أن إلغاء الطبقات نهائيا لا يتطلب مجرد الإطاحة بالاستغلاليين و الملاكين العقاريين الكبار و الرأسماليين أو إلغاء ملكيتهم، بل يجب كذلك إلغاء كل أشكال ملكية وسائل الإنتاج و ردم الهوة بين المدينة و الريف و بين العمال اليدويين و المثقفين…-ووفقا لتصوّر ماركس,فإنّ المتغيّر الأساسي لنشوء طبقة هو الِملكيّة أمّا المتغيّر الوسيط فهو تقسيم العمل
وأراك هنا لا زلت تتبنّى مقولة:نمط الإنتاج البيروقراطي لذلك أقول ما يلي:للبيروقراطيّة مفاهيم إختلف العديد من الاكاديميّين كلّ حسب مجاله وتصوّره في تحديدها ولكن الإجماع العامّ هو أنّ لها تقريبا سبعة مفاهيم كلّها تصبّ في مبحث علم الإجتماع السّياسي ومن أوائل من وجه النقد للبيروقراطية مبينا أنها تعبير وتجسيد للدولة البرجوازية هو كارل ماركس-وهو يشدد الذكر على هيغل الذي يرى أن الدولة تمثل التعبير النهائي عن المصالح العامة، ويرى ماركس أن هناك انفصالا بين الدولة والمجتمع، وإن أجهزة الدولة- البيروقراطية لا تمثل المجتمع، كما أن البيروقراطية كتجسيد للمصلحة العامة تقابل المصلحة الشخصية للأفراد، هو تعارض وهمي يستخدمه البيروقراطيون لخدمة أوضاعهم الشخصية-وحاربها لينين في المؤتمر العاشر للحزب وكتب عنها باستفاضة ماكس فيبر ووضع مقاربة في علم الإجتماع السّياسي حولها جعلتها شكل من أشكال الحكم وليست نمط إنتاج بحدّ ذاتها كما جعلته في نصّك رديف مباشر لرأسماليّة الدّولة وغنيّ عن القول أنّها نتاج مباشر للصّراع الطبقي وإحدى تداعياته بل ولا أبالغ إذ قلت إنّ البيروقراطيّة شكل من أشكال الصّراع يا سامح وليست لا طبقة ولا نمط وفي بعض ما أتيت به من معايير لتحديد الإنتماء الطّبقي برهان على أنّها لم ولن تكون طبقة علميّا وما هي إلاّ شكل من أشكال الحراك الإجتماعي أو كما نسمّيه الصّراع بين الطّبقات الإجتماعيّة

2 - تعقيب على السمؤل
سامح سعيد عبود ( 2010 / 11 / 14 - 15:22 )
الصديق السمؤل أشكر لك اهتمامك بالتعليق والذى هو مفيد للغاية ووافى ولتسمح لى بالقول بأنى فى مقال سابق حددت مفهوم الطبقة وهو مقال من أجل فهم أنماط الإنتاج وعلاقاته وما هذا المقال سوى ملحق له والطبقة مجموعة كبيرة من البشر تشترك فى موقف واحد من زاوية تملك أو عدم تملك أى من عناصر السلطة المادية وهى ليست الثروة ووسائل الإنتاج فقط وإنما وكما برهنت التجربة ودراسة التاريخ وسائل العنف المادى والمعنوى وصناعة الوعى الاجتماعأيضا ولذا لزم وضع معايير تحدد هذا الموقف بدقة أكثر لاتسمح بأن تضع كناسى الشوارع وملاك الفنادق وكبار رجال الدولة فى طبقة واحدة يسمونها الطبقة الوسطى أو البرجوازية الوضيعة
سامح

3 - أعتز كثيرا بمقالاتك لكن
عذري مازغ ( 2010 / 11 / 15 - 00:29 )
بكل الصراحة لا أريد أن أدخل معك في جدال بيزانطي، لا أنكر من اني من المتابعين لمفالاتك، ثمة إضطراب معرفي حول طول الساعات التي يريدها الرأسمالي وطول الساعات الحقيقية، مع ذلك أود القول بأني شرحت ذلك في مقالة انتقدت فيها الرفيسق فؤاد النمري، صحيح ان الراسمالي يريد ساعات اطول، وهذا حقيقي، لكن ليس بإضافة ساعات من العمل كما جاء في مقالتك، بل باعتماد مايسميه ماركس بال|إنتاج الفني، لقد طرحت إشكالية أود تصحيحها: يوم العمل عند ماركس هو: 12 ساعة بحسب زمانه، في العمل العادي يقترح 8 ساعات كعمل لإنتاج العمل الضروري... ساعتين كعمل لإنتاج فائض القيمة, يتطلب الأمر مهارة فنية لتجاوز ساعتين من إنتاج فائض القيمة، بالآلة تتم إطالة عمل إنتاج فائض القيمة، وتتم في الوقت نفسه تقصير وقت العمل الضروري
أتمنى ان تفهمني جيدا الرفيق سامح عبود، لست اريد نقدا لأجل النقد، بل أحييك على مجهودك النظري
تحياتي

اخر الافلام

.. حزب العمال يكسب الانتخابات المحلية في بريطانيا ويخسر أصوات ا

.. موريتانيا.. الشرطة تعترض مسيرة احتجاجية نظمها 6 مترشحين للري



.. الشرطة الأمريكية تعتدي على متظاهرين وصحفيين بمخيم داعم لغزة


.. كلمة عضو المكتب السياسي للحركة مشعان البراق في الحلقة النقاش



.. كلمة عضو المكتب السياسي للحركة مشعان البراق في الحلقة النقاش